Tugas Manajer Sumber Daya Manusia adalah sebagai berikut :
1. Melakukan persiapan dan seleksi tenaga kerja / Preparation and selection
a. Persiapan
b. Rekrutmen tenaga kerja/ Recruitmen
c. Seleksi tenaga kerja/ Selection
2. Pengembangan dan evaluasi karyawan / Development and evaluation
3. Memberikan kompensasi dan proteksi pada pegawai / Compensation and protection
(http://organisasi.org/)
Tidak ada komentar:
Posting Komentar